Démarche de relève

J'offre des services de relève en vue de venir en aide aux PME. Mon but est d’accompagner les dirigeants, leur relève et les membres de la direction à effectuer les différentes étapes qu’implique la démarche de relève, menant à la fois au transfert de direction et au transfert de propriété. Cette démarche est composée de trois périodes : la planification, le développement et l’intégration.

Transfert de direction:

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Transfert de propriété:

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Chaque démarche est unique et nécessite une approche personnalisée.

Les entrepreneurs ont créé leur succès à force de travail et de persévérance. Je les appuie dans la transmission de leur expertise, de leur vision et de leurs valeurs. j'évalue et contribue également au développement du potentiel des membres de la relève et de l’équipe de direction. L’objectif est d’amorcer le processus de désengagement des entrepreneurs et l’intégration progressive de la relève.